Kreativität im Business

Kreativität ist unsere Grundeigenschaft als Menschen, schöpferisch und gestalterisch tätig zu sein:
Dinge zu erschaffen, neue Ideen zu entwickeln sowie Produkte und Innovationen umzusetzen.
Ein Kernelement liegt dabei darin, durch den kreativen Prozess einen Nutzen zu schaffen – für andere Menschen oder im eigenen Erleben.

Gerade im Arbeitskontext ist Kreativität ein unabdingbarer Future Skill: Unsere Kompetenz, Probleme zu lösen und neue Wege im Umgang mit veränderten Rahmenbedingungen und Herausforderungen zu finden.

Darauf zahlt Kreativität im Unternehmen ein:

• ▷  Neue Ideen & Produkte entwickeln
• ▷  Gestaltungskraft entfachen
• ▷  Probleme lösen
• ▷  Herausforderungen meistern
• ▷  Neue Wege & Perspektiven erforschen

Flow. Vollkommen aufgehen in einer Tätigkeit

Flow beschreibt das völlige Aufgehen in einer Tätigkeit. In diesem Zustand fühlen wir uns großartig und leisten am meisten. Für Organisationen kann die Kreativitäts- und Flowforschung daher wichtige Erkenntnisse liefern, wie Arbeit optimal gestaltet sein kann: Es geht um die richtige Passung zwischen Anforderungen und Fähigkeiten.

Die Rahmenbedingungen schaffen: Kreativität kann nicht erzwungen werden, sondern es braucht eine Atmosphäre des Lernens & Ausprobierens, kreative Methoden & Techniken sowie eine Auseinandersetzung mit dem Potenzial der Organisationsmitglieder.

Kurz gesagt: Eine kreative Unternehmenskultur!